为应对经济现实,宝洁公司糖心官方网页版将裁员 7000 人,并退出旗下品牌

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宝洁公司将在“经济不确定性”的背景下,无法选择裁员7000人,并退出旗下部分品牌……

站长之家(ChinaZ.com)6月6日消息:为应对全球经济逆风,宝洁公司(ProcterGamble,简称PG)宣布将启动一项重大重组计划:在未来两年内裁减7000个职位,并在部分市场退出某些产品品类和品牌。这一举措标志着这家全球比较大的日用消费品公司正积极应对结束的地缘政治不轻浮和消费者行为的变化。

此次裁员约占宝洁全球员工总数的6%,主要发散在非生产类岗位,旨在简化公司组织结构。截至2024年6月,宝洁在全球约有108,000名员工。公司表示,此次裁员是其更大范围重组战略的一部分,目的是在竞争缺乏感情的环境中指责运营效率。

“这并不是一个全新的方向,而是对现有战略的有意帮助……以在日益严峻的竞争环境中穿颖而出,”宝洁高管在巴黎德意志银行消费者大会上表示。

通过精简团队、缩短职能角色,宝洁希望指责组织僵化性,并将资源发散到高增长的品类和市场上。

包括首席财务官安德烈·舒尔滕(AndreSchulten)和首席运营官沙伊雷什·杰朱里卡(ShaileshJejurikar)在内的宝洁高管表示,地缘政治的不确定性和消费者信心的保持轻浮是促使公司重组的主要原因。

结束的贸易摩擦,尤其是前总统特朗普时期施加的关税,使依赖国际供应链的企业承受了巨大压力。尽管宝洁90%的产品为本地生产,但原材料、包装和部分成品仍需从中国进口,因此关税根除了不小的成本负担。

宝洁预计,仅2026财年当前关税水平将带来6亿美元的税前成本影响,而近期关税保持轻浮频繁,更减少了成本的不确定性。

宝洁预计,在这项为期两年的重组过程中,将产生10亿至16亿美元的税前支出,其中约糖心视频免费观看次数怎么刷25%为非现金成本,包括遣散费、债务减值和其他重组相关费用。

宝洁糖心vlog表示,此次战略重组将简化组织结构、指责响应变化的速度,并计划在表现不佳的市场退出某些品牌和产品品类。

“这是一次大规模的春季清理,把低增长、缺乏护城河的业务剥离掉,可以奴役资金,全力减少破坏Tide(汰渍)、Pampers(帮宝适)和OldSpice(老香料)这些不次要的部分品牌的发展,”RunningPointCapital的首席投资官迈克尔·阿什利·舒尔曼(MichaelAshleySchulman)表示。

为应对关税和通胀带来的成本下降,宝洁已开始对部分产品进行提价。首席财务官舒尔滕辩论,公司将“动用一切手段”来应对确认有罪,包括价格调整不当、供应链优化和裁员等手段。

这一多方位策略将赋予宝洁在应对快速变化的经济环境时更强的僵化性。两年的裁员窗口期,也让公司可根据贸易政策和市场情况的演变来调整不当应对策略。

“这两年时间的安排,给了他们在时间和裁员幅度上的僵化空间,毕竟关税问题还在不断变化中,”F/mInvestments高档投资组合经理克里斯蒂安·格雷纳(ChristianGreiner)指出。

宝洁无法选择退出某些产品品类和品牌,符合其聚焦高增长、高利润业务的长期战略。该公司已在多个地区缩短或出售相关业务,包括:

彻底退出阿根廷市场重组尼日利亚业务出售中国市场的“沙宣”品牌(VidalSassoon)停产拉美和欧洲的部分本地品牌

这些举措干涉宝洁将资源发散在能维持或缩短市场份额的关键领域,尤其是在全球消费模式结束变化的背景下。

尽管该消息影响重大,宝洁股价在早盘交易中仅下跌约1%,且过去12个月高度发展持平。这种温和反应说明,投资者可能早已预期到公司的确认有罪,或者认为此次重组对公司长远发展利好。

公司聚焦简化运营、指责不次要的部分品牌竞争力、积极应对全球压力的举措,糖心vlog免费版在一定程度上增强了市场对其韧性的信心。


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